محمد جبران (رئيس النقابه العامه للبترول ونائب رئيس الإتحاد العام لنقابات عمال مصر) في حواره «للوطنيه الاقتصاديه»
الموجوده في
في بداية الحوار نود أن نتعرف علي عدد الشركات الموجوده في النقابه …
النقابه العامه للبترول تضم ١٧٠ شركه ..ولأول مره معاش للأعضاء.
النقابه العامه للبترول،تاريخ عريق وسط النقابات العماليه . واستطاعت بدورها في إخراج اكثر من وزير من البترول ..وهذا يدل علي أهمية قطاع البترول في البنيه الإقتصادية …
قطاع البترول أحد أهم قاطرات التنمية الاقتصادية في مصر ..
محمد جبران نود في نبذه عن حياتك ..
في بداية حياتي كنت موظف في إحدي شركات البترول وتدرجت الي امين عام لرئيس لجنه ..
ودخلت المجلس التنفيذي ايام الإخوان وبفضل الله كان لنا دور في الحفاظ على نقابتنا لأنهم حاولوا التسلل والسيطره عليها ولكن بفضل الله انتصرنا عليهم بمساندة محمد سعفان وقتها…
ورفعنا قضايا وبشهادة الجميع مررنا بسنه مريره . وبفضل الله ذوقنا طعم الإنتصار ولم يستطيعوا السيطرة على النقابه وهذا يرجع الإ الإيمان بالله .وبفضل الناس المخلصين المحبين للبلد والمخلصين من رجال البترول ومن اكبر شخصيه الي اقل عامل …
وزارة البترول تقف بجوار العاملين وتم الموافقه علي علاوة العاملين بجميع الشركات وتمت موافقه مجلس إدارة الهيئة العامة للبترول.
وأوضح جبران …عن إعداد مشروع لحصول العاملين بقطاع البترول علي معاش من النقابه نهاية الخدمه لأول مره في تاريخ قطاع البترول..
وأضاف جبران ..أن النقابة العامة عقدت إجتماع مع الخبير الإكتواري لدراسة الأليات المالية للمشروع وكيفية استقطاع اشتراكات الأعضاء والمبالغ المستحقة لكل عضو من أعضاء النقابة بجانب ما تقوم به النقابه من خدمات…
ومن جانبه قال محمود فرج أمين عام صندوق نقابة العاملين بقطاع البترول إن عضو النقابة يحصل على المعاش المستحق بعد مده لا تقل عن ثلاث سنوات في النقابه…
وأكد فرج أن هذه المده يحددها الخبير الإكتواري القائم على دراسة المشروع وهي الماده التي تزيد عن الحد الأدنى للإشتالإ خمس سنوات للعضو .
مؤكد أن النقابة تضم في عضويتها اكثر من ١٧٠ شركه ما بين شركات عامه وإستثماريه ومشتركه وهو ما يحق للعاملين بها الحصول على مكافأة نهاية الخدمة بحد أدنى ٢٠٠ ألف جنيه للعضو…
وتشهد شركات البترول التعاون بين النقابة العامة والوزاره من خلال التعاون الواضح في حل مشاكل العمال والمحافظة على حقوقهم وهذا بدوره ظهر في الفترة الأخيرة من خلال حق العمال في العلاوه ال ١٠% والحمدلله قدرنا أن تقنع الوزاره بأن العامل له الحق فيها وبالفعل تم الموافقه عليها….وبفضل الله هذا يعود علي العامل ..
كما أكد جبران أن طريق نقابتنا التفاوض ثم التفاوض لأننا قطاع عريض .الي جانب أن عامل البترول جنود موجوده في الصحراء وطبيعة العمل في تلك الأجواء صعبه بمعني الكلمه وبما يعانيه من طبيعة الجو القاصي والخطير فنحن نقابه عماليه مسؤوله عن العامل وتلبية إحتياجاته والعمل المستمر علي حل مشاكله لضمان إستمرارية سير العمل دون توقف … ودورنا لم يتوقف..ولم يقتصر علي مكان واحد بل توجهنا الي جميع المقرات والمحافظات لعمل ندوات لتفهم العامل دوره في التعديلات الدستورية وعملنا مؤتمرات عديدة في رأس غارب والقاهرة ومحافظات عديده وكان ختامها في الإسكندرية وهذا يدول على الإستقرار في المرحلة المقبلة ..نحن نؤمن بالتغير في ثقافة العامل ..وبدورنا وجدنا في بعض المصانع يوجد بها العماله الإداريه اكثر من العماله الفنيه ..
وأكد جبران لندن مصر لن تنهض إلا بالتعليم وأكد علي ضرورة الإهتمام بالتعليم الفني .فالعامل الفني المدرب والمؤهل مطلوب .والتجرب و الألمانية تعطي العامل 75% تدريب عملي و 25% نظري لكي يستطيع تطبيق ما تعلمه في سوق العمل عليه أرض الواقع ..وهذا هو تخطيط الدولة وتوجيهات السيد الرئيس بالإهتمام بالتعليم الفني المدرب والمؤهل لمعرفة إحتياجات سوق العمل من خراطيم وبرادين وكل التخصصات لكي تستطيع توفير العمل والعمال للنهوض بالبلد والعبور بها والخروج من النفق المظلم .ونحن شعب يعشق تراب بلده
